3月12日下午，信源公司組織開展2024年一季度職工培訓(xùn)交流活動(dòng)。公司領(lǐng)導(dǎo)、全體職工和借調(diào)人員參加培訓(xùn)活動(dòng)。
加強(qiáng)公司專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)是近年來信源公司人才隊(duì)伍建設(shè)工作的重點(diǎn)，為幫助職工做好職稱晉升工作，培訓(xùn)中，信源公司董事長左安濤首先對職工進(jìn)行職稱評定申報(bào)工作的授課，結(jié)合當(dāng)前職稱申報(bào)有關(guān)要求，詳細(xì)講解了工程類高、中級職稱評審申報(bào)政策、資格條件和填報(bào)注意事項(xiàng)，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了近年職稱申報(bào)的新變化、新要求，通過具體案例幫助職工學(xué)習(xí)和理解了專業(yè)技術(shù)職稱評審申報(bào)工作流程。隨后，工程技術(shù)部授課人員對水利基本建設(shè)工程建設(shè)管理明白紙及《水利工程建設(shè)項(xiàng)目法人工作手冊（2023版）的通知》進(jìn)行講解，為職工梳理了工程基本建設(shè)程序，講解了工程資金管理、合同管理重點(diǎn)流程及注意事項(xiàng)。最后，公司財(cái)務(wù)人員開展財(cái)務(wù)報(bào)銷制度培訓(xùn)，宣貫了公司財(cái)務(wù)管理要求，指出了日常報(bào)銷的注意事項(xiàng)。
本次培訓(xùn)工作讓職工們深入理解和掌握了業(yè)務(wù)知識和技能，為全面提升職工素質(zhì)，推動(dòng)公司發(fā)展的內(nèi)生動(dòng)力奠定了基礎(chǔ)。（作者、編輯：李巖）
