近期，全國總工會勞動和經(jīng)濟工作部開展了“2017-2023：產(chǎn)業(yè)工人的黃金時代——致敬中國工會十八大”學習打卡活動。集團公司工會號召各單位積極參加，并在10月10日-19日期間組織職工進入“技能強國”模塊參與學習打卡活動。本次活動旨在圍繞產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革五大任務，通過對文件精神、產(chǎn)改成果、各地經(jīng)驗、工匠精神等學習，采用學習講話精神、觀看產(chǎn)改相關視頻和專區(qū)、參與產(chǎn)改答題等方式，加深對產(chǎn)改工作的了解，提升新時期產(chǎn)業(yè)工人的職業(yè)榮譽感。
東郊水源管理處高度重視，將上級通知要求及時傳達至各部門，為方面職工參與打卡學習，特別將打卡程序下載及操作步驟進行了截圖，作了詳細的說明；為確保職工的參與率，部門工作微信群內每日組織職工接龍，督促大家按時學習并便于統(tǒng)計完成情況。
通過學習，使職工們深刻體會到具備專業(yè)技能的重要性，并且已然成為“技能強國”的宣傳員，職工們制作了專題黑板報，宣傳好落實好相關學習活動，不斷提高活動的受眾面。大家紛紛表示，作為一名新時代的供水職工，我們一定要具備專業(yè)技能，并不斷提升技能，為企業(yè)發(fā)展作出自己的貢獻。（作者、編輯：李曉）
