在工作中溝通和談話可以及時獲取信息和傳遞信息，增強(qiáng)相互之間的了解，及時發(fā)現(xiàn)問題和化解矛盾，通過溝通和談話使大家快速達(dá)成共識，形成統(tǒng)一思想，有助于推動工作順利進(jìn)展。
11月15日，綜合科的兩位同事就因職工休假、探望慰問生病職工等和職工切身利益相關(guān)的問題展開了交流，結(jié)合公司管理制度和黨支部實(shí)際情況確定了具體工作方法，這也是自開展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動以來綜合科為基層職工做的不知道第多少件“實(shí)事”，均得到了來自管理處領(lǐng)導(dǎo)和基層職工的認(rèn)可。
綜合科工作繁雜，更多的是面向基層職工的服務(wù)工作，因此良好的溝通是很必要的。綜合科與各科室保持了良好的關(guān)系，科室之間的溝通也非常順暢。今后我們將在集團(tuán)公司和黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，一如既往的做好服務(wù)工作，更好地為基層職工辦實(shí)事、辦好事、解難事。（作者、編輯：周曉丹）
