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集團(tuán)公司舉辦生產(chǎn)崗位技能培訓(xùn) |
2016/10/25 01:18:45 來(lái)源: 人力資源處 瀏覽次數(shù):0 |
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10月10日至21日,根據(jù)生產(chǎn)崗位技能考試工作安排,集團(tuán)公司舉辦了為期9天的泵站運(yùn)行工、維修電工崗位技能培訓(xùn),共計(jì)620人次參加培訓(xùn)。集團(tuán)公司董事長(zhǎng)焦念增、黨委副書記、紀(jì)委書記石健民、副總經(jīng)理李潔出席活動(dòng)。
為確保培訓(xùn)效果,培訓(xùn)前期集團(tuán)公司召開了專項(xiàng)會(huì)議,針對(duì)本次培訓(xùn)參訓(xùn)人員范圍廣、人員多、周期長(zhǎng)、泵站運(yùn)行工需倒班等實(shí)際情況,組織企業(yè)講師研討培訓(xùn)方案,根據(jù)崗位需求和職工實(shí)際技能水平制定科學(xué)合理的教學(xué)計(jì)劃和課程,分崗位分批次進(jìn)行培訓(xùn),并匯總課件、印制習(xí)題集下發(fā),方便職工會(huì)后學(xué)習(xí)。
企業(yè)講師分別從水泵基礎(chǔ)知識(shí)、變壓器基礎(chǔ)知識(shí)、高低壓配電原理、電動(dòng)機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、實(shí)際操作技能等方面進(jìn)行教學(xué),使參訓(xùn)人員從基礎(chǔ)理論入手,提高實(shí)踐操作的能力。培訓(xùn)期間,培訓(xùn)中心從場(chǎng)地、設(shè)備等多方面給予了大力支持,派遣專人進(jìn)行日常管理,負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)攝像錄制及參訓(xùn)職工的考勤等,積極配合授課講師的教學(xué)工作。
此次培訓(xùn)得到了集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的重視。董事長(zhǎng)焦念增要求做到“兩個(gè)結(jié)合”和“兩個(gè)總結(jié)”。“兩個(gè)結(jié)合”是指自學(xué)與培訓(xùn)相結(jié)合,職工在參加公司培訓(xùn)的同時(shí)要積極利用業(yè)余時(shí)間開展自學(xué);理論與實(shí)踐相結(jié)合,將所學(xué)的理論知識(shí)應(yīng)用到工作實(shí)踐中,掌握崗位技能,提高操作水平。“兩個(gè)總結(jié)”是指職工在日常工作中學(xué)習(xí)工匠精神,遇到問(wèn)題要善于總結(jié),勤思考,不斷改進(jìn)、不斷完善;企業(yè)講師在授課后進(jìn)行教學(xué)總結(jié),根據(jù)參訓(xùn)人員反饋及時(shí)更新知識(shí)點(diǎn),更新課件,保證培訓(xùn)效果。焦念增強(qiáng)調(diào)要加大培訓(xùn)工作力度,加強(qiáng)企業(yè)高技能人才隊(duì)伍建設(shè),通過(guò)集中、系統(tǒng)、專項(xiàng)的培訓(xùn),使職工掌握的知識(shí)得到進(jìn)一步梳理,為企業(yè)持續(xù)發(fā)展提供人才支持。(作者、編輯:周宇)
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