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西郊管理處黨支部召開黨員骨干會議 |
2013/03/30 05:40:20 來源: 西郊水源管理處 瀏覽次數(shù):0 |
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3月29日,西郊水源管理處黨支部組織全體黨員和生產(chǎn)骨干召開黨員會議,重點(diǎn)傳達(dá)了公司文件精神,并對下一步如何更好的開展工作提出了具體要求。
會上,首先由劉書記傳達(dá)并分析了《公司黨委二O一三年工作要點(diǎn)》。一、指出學(xué)習(xí)是創(chuàng)新的基石,是不斷進(jìn)步的源泉,與時俱進(jìn)的關(guān)鍵在于創(chuàng)新,作為黨員干部,要以身作則,加強(qiáng)自身建設(shè),積極學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、全國兩會精神,進(jìn)一步教育引導(dǎo)職工解放思想、更新觀念,用創(chuàng)新的思路和精神改進(jìn)工作,提高業(yè)務(wù)技能,扎實(shí)推進(jìn)學(xué)習(xí)型創(chuàng)新型黨組織建設(shè)。二、要以“管理優(yōu)化年”活動為重點(diǎn),“安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)提升年”活動為契機(jī),進(jìn)一步加強(qiáng)西郊黨組織建設(shè),從規(guī)范內(nèi)部管理入手,緊抓班組建設(shè),與“三服務(wù)”主題活動、落實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)各項工作有機(jī)結(jié)合,扎實(shí)做好轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾的各項工作,及時了解掌握職工思想動態(tài),加強(qiáng)人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)。三、督促工會、共青團(tuán)、婦女工作要做好做實(shí),引導(dǎo)支持職工緊緊圍繞供水中心工作和各自章程開展工作,并積極組織開展群眾性文體活動,增強(qiáng)職工體質(zhì),提高職工的凝聚力,豐富職工的文化生活,營造充滿活力、融洽和諧、積極向上的工作氛圍,推進(jìn)精神文明創(chuàng)建工作。
門主任傳達(dá)了公司《深化“三服務(wù)”主題活動 進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)的實(shí)施意見》和《開展“安全生產(chǎn)基層基礎(chǔ)提升年”活動的通知》,強(qiáng)調(diào)要切實(shí)做好安全生產(chǎn)與服務(wù)群眾工作相結(jié)合,組織引導(dǎo)廣大黨員干部緊緊圍繞安全供水中心工作,真抓實(shí)干,以轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、推動企業(yè)管理與發(fā)展為重點(diǎn),與職工心貼心、面對面交流溝通,傾聽職工心聲,掌握實(shí)情,加強(qiáng)指導(dǎo)工作,解決職工實(shí)際困難和問題,著力提升基層服務(wù)水平,切實(shí)為供水發(fā)展創(chuàng)造良好條件。宋副主任傳達(dá)了公司《開展“管理優(yōu)化年”活動的通知》,要求抓好“人”的管理,鼓勵職工要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)技能,提高自身的管理能力,搞好班組建設(shè),做好點(diǎn)、檢、簽工作,落實(shí)開停機(jī)制度,突出各水源地的管理風(fēng)格。繼續(xù)深化“9S”管理內(nèi)容,積極維護(hù)水源地環(huán)境衛(wèi)生,確保供水設(shè)備的完整率和整潔率,排查安全隱患;深化規(guī)范化管理工作,提升各科室、水源地管理水平,強(qiáng)化管理、服務(wù)意識,切實(shí)保障安全應(yīng)急供水。(作者、編輯:宮瑞)
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